Brænder du for at udvikle lokalsamfund og skabe meningsfulde fællesskaber? Kan du samle kommuner, foreninger og borgere om gode løsninger – og føre projekter sikkert fra idé til virkelighed? Så er det måske dig, vi leder efter i DGI Nordsjælland.

DGI er Danmarks breddeidrætsorganisation med knap 2 mio. medlemmer, over 6.700 foreninger og 180.000 frivillige ildsjæle.

DGI’s strategi og ambition er at være en væsentlig lokalsamfundsaktør, der bidrager til at finde løsninger på komplekse samfundsudfordringer. Stærke foreningsmiljøer spiller en central rolle i realiseringen af denne ambition. Du vil derfor komme til at arbejde med at løfte en meningsfuld samfundsmæssig opgave, hvor du reelt gør en forskel for en række lokalsamfund og foreninger.

Dine opgaver
Din primære opgave bliver at løfte EU-projektet commUNITY MOVE” i samarbejde med en kommune. I projektet er fokus på, hvordan vi sammen med borgere og lokale aktører kan udvikle eksisterende steder i lokalsamfundet til levende, inkluderende mødesteder.

Her skal du være med til at omsætte internationale metoder til lokale løsninger i samarbejde med kommunen. Det kan f.eks. være at:

• facilitere workshops med borgere, foreninger og kommune
• udvikle og afprøve aktiviteter i lokale områder – f.eks. på legepladser, grønne arealer eller samlingssteder
• skabe processer, hvor flere får ejerskab og bliver en del af fællesskabet
• sikre fremdrift og styring af projektet i tæt samarbejde med en udviklingskonsulent fra kommunen.

Du skal samarbejde med kommuner og lokale aktører – og er med til at gøre projektets ambitioner konkrete og praksisnærer i en lokal kontekst.

Udover commUNITY MOVE-projektet, vil du som en del af afdelingen Projekter & Partnerskaber i DGI Nordsjælland også bidrage til andre opgaver, hvor vi:

• udvikler og understøtter samarbejder med kommuner
• styrker foreningslivet og deltagelsen i fællesskaber
• driver projekter fra udvikling og gennemførelse til evaluering
• arbejder med forskellige målgrupper: foreninger, borgere uden for fællesskaber og udsatte

Du skal derfor trives i en hverdag, hvor opgaverne kan variere, og hvor du løbende bringer dine kompetencer i spil på tværs af projekter og samarbejder.

Din baggrund
Vi forestiller os, at du:

• har en relevant uddannelse 
• har erfaring med udviklingsarbejde, projektledelse og -styring og kan skabe retning og fremdrift
• er stærk i facilitering og kan samle forskellige aktører om en fælles dagsorden
• motiveres af at arbejde tæt på praksis og skabe konkrete resultater
• er fleksibel og trives i en hverdag med skiftende opgaver og mange samarbejdsflader
• har interesse for – eller erfaring med – kommuner, foreningsliv eller civilsamfund
• behersker engelsk i tale og på skrift

Det er en fordel, hvis du har blik for både det strategiske og det relationelle – og kan navigere mellem forskellige interesser.

DGI Nordsjælland
I DGI Nordsjælland arbejder vi ud fra en klar ambition: Alle vinder, når alle er med. Det er fundamentet for vores arbejde – både når vi udvikler idræts- og foreningslivet, og når vi sammen med kommuner og lokalsamfund skaber løsninger, der får flere med i fællesskaberne.

Du bliver en del af afdelingen Projekter og Partnerskaber, hvor vi arbejder i krydsfeltet mellem strategi og praksis. Her omsætter vi idéer til handling – gennem udvikling og understøttelse af partnerskaber, projekter, fondsansøgninger og konkrete aktiviteter i lokalsamfundene.

Samtidig bliver du en del af en organisation med et stærkt fagligt og kollegialt fællesskab. Vi samarbejder på tværs, hjælper hinanden og har en uformel tone med plads til både grin og faglig sparring. Hos os får du:

• en fleksibel hverdag med mulighed for at præge dine egne opgaver
• en varieret opgaveportefølje og stor grad af ansvar
• mulighed for at arbejde tæt på praksis i lokalsamfundene
• fleksible arbejdstider og mulighed for hjemmearbejde
• et arbejdsmiljø præget af tillid, samarbejde og engagement

Din arbejdsplads vil være i Hillerød, men en stor del af arbejdet foregår ude hos kommuner, foreninger og samarbejdspartnere og aften- og weekendarbejde kan forekomme.

Løn og ansættelse
Vi tilbyder en tidsbegrænset projektansættelse på 37 timer pr. uge med start 1. september 2026 eller hurtigst muligt derefter. Projektansættelsen slutter 30. juni 2028.

Inden for rammen af DGI Nordsjællands lønstruktur aftales løn efter kvalifikationer. DGI er ikke en lønførende organisation, men vi tilbyder både en motiverende og fleksibel arbejdsplads samt et godt arbejdsmiljø. Hertil betalt medarbejdermotion hver uge.

Vi afholder første samtaler 13. august og anden runde af samtalerne 26. august 2026.